Utilité sociale, employabilité, accessibilité, compétences, évolution : IPERIA partage 5 faits à connaître sur le secteur de l’emploi à domicile
Retrouvez les dernières actualités sur la professionnalisation, des conseils, témoignages, exemples de parcours dans notre newsletter mensuelle.
Jusqu’au 7 juillet, participez à notre casting pour incarner les 4 duos salarié/particulier employeur de notre prochaine campagne de communication !
Écouter, conseiller, orienter : découvrez le rôle de la plateforme téléphonique d’IPERIA en faveur de la professionnalisation dans l’emploi à domicile.
C’est aujourd’hui la journée mondiale de l’autisme. L’occasion pour nous de rendre hommage à celles et ceux qui se forment pour accompagner les enfants avec Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA).
IPERIA a réuni des membres de jury pour une journée d’échanges et d’informations sur le secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile.
Pour la journée nationale des aides à domicile, IPERIA salue le travail des assistants de vie auprès des personnes âgées ou en situation de dépendance.
La branche impose une augmentation de 4 à 5% des seuils minimaux de rémunération pour pour les salariés ayant obtenu l’un des titres IPERIA
La branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile revalorise jusqu’à 5% le salaire minimum des titulaires d’un titre IPERIA.
Vous travaillez dans l’emploi à domicile ? Voici 5 conseils pour convaincre votre particulier employeur de vous laisser partir en formation.
Vous accompagnez au quotidien une personne victime d’un AVC ? Voici ce qu’il faut savoir sur cette maladie cardio-vasculaire pour aider votre particulier employeur à recouvrer ses capacités motrices, cognitives et limiter la récidive.