Guide de préconisations et de bonnes pratiques pour éviter la transmission de la Covid-19
Le communiqué de presse du Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion du 2 avril 2021 précise les modalités de départ en formation
C'est officiel, un RAVie va prendre ses quartiers dans le 59. Un nouvel engagement avec le CREFO qui porte à 3 le nombre relais assistants de vie
L’APNI (Association Paritaire Nationale Interbranche), créée par les partenaires sociaux du secteur de l’emploi à domicile, lance le portail www.asc-loisirs-emploidomicile.fr en partenariat avec CEZAM pour vous faire bénéficier de milliers d’offres exclus
Les salariés de l’emploi à domicile peuvent déployer des compétences vertes pour sensibiliser les particuliers employeurs à l’écoresponsabilité. Voici comment.
Retour sur les actions d’IPERIA en faveur des salariés du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile pendant l’année 2024
Assistants de vie : IPERIA enregistre une certification auprès de France Compétences pour les missions de coordination au profit du maintien à domicile
Vous rêvez d’un week-end, ou encore mieux, d’une semaine en famille à la mer ou à la montagne ? Vous êtes au bon endroit ! Jusqu'au 11 décembre 2024, tentez de remporter un coffret séjour Pierre&Vacances pour 4 personnes.
Trouver sa voie et construire sa trajectoire professionnelle : au Salon SAPED, IPERIA a informé et conseillé les (futurs) salariés de l’emploi à domicile
Élection syndicale TPE : pourquoi et comment voter pour élire les représentants syndicaux dans le secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile
La croissance des demandes de départs en formation, dans le cadre du plan de développement des compétences, en 2024 a engagé les représentants du secteur à prendre une succession de décisions pour permettre à tous de suivre au moins une formation en 2024.
Témoignages de (futurs) salariés du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile, orientés et accompagnés dans leur parcours par IPERIA